در سال ۹۳ توفیق همکاری مشترک با شرکت آتی نگر با مدیریت جناب آقای مهندس میرعرب در اجرای پروژه ارزیابی مدیران و بازبینی سبک داشتیم. این پروژه دستاورد های خوبی برای فن آواکارت داشت که از جمله آن میتوان به بازبینی برنامه ها و اهداف، توسعه فرهنگ مشارکت و کار تیمی در سطوح مدیریتی سازمان، مرور داشته ها و قابلیت های سازمان و شناخت بیشتر نقاط قوت و زمینه های قابل بهبود اشاره نمود. یکی از نقاط متمایز این پروژه با سایر پروژه های مشاوره مدیریت درگیر شدن افراد در سطوح مختلف در اجرای فعالیت ها بوده است.
در فضای کسب و کار ، سازمانها در تلاش هستند که با استفاده از سیستمهای مدیریت نوین و مدلهای تعالی بتوانند فضای خود را بهبود دهند. شرکت پتروشیمی فجر ازسال ۱۳۸۳ با بهره گیری از سیستمهای استاندارد مدیریت سعی در بهبود فضای کسب و کار نماید، لیکن این ابزار ها کفایت لازم را بعنوان ابزاری که تعیین کند در این فضا چه جایگاهی قرار دارد تعیین نماید.
شرکت پتروشیمی فجر از سال ۱۳۸۹ در جشنواره تعالی شرکت نمود و از سال ۹۲ به بهره گیری از توان شرکت شمیم آتی نگر ارم و استفاده از تجربیات و رهنمودهای این شرکت مسیر بهبود و تغییر در نگرش فضای کسب کار را طی نماید. ما مفتخریم که شرکت شمیم آتی نگر ارم در کنار خود داریم و از تجربیات ارزنده ایشان در بهبود فضای کسب و کار بهره مند شده ایم.