یادداشت استراتژیک (۴) منابع قدرت و نفوذ رهبری در سازمان در آغاز باید اذعان داشت که یک رهبر موفق نیاز دارد تاثیرگذار باشد‌. او باید بتواند بر افراد اعمال نفوذ کرده تا از‌این طریق حمایت آنان را برای پذیرش پیشنهادات […]